8月20日，人民日报刊发题为《扑下身子“迎考” 沉到一线“解题”——解码“浦江经验”》的报道，深情回顾了时任浙江省委书记的习近平同志亲自倡导并带头到金华市浦江县下访接待群众，推动形成了“变群众上访为领导下访，深入基层，联系群众，真下真访民情，实心实意办事”为主要内容的“浦江经验”。

   发扬为民情怀，纾解急难愁盼。基层既是矛盾问题的主要来源，也是解决问题的最佳主场。践行“浦江经验”，领导干部要深入基层、心系群众，和群众坐在一条板凳上唠家常、解民情，面对面了解民生疾苦、掌握群众实际需求，设身处地解决群众急难愁盼问题。同时，随着大数据和信息化的发展，领导干部要学会通过网络走群众路线，经常上网看看，潜潜水、聊聊天、发发声，了解群众所思所愿，收集好想法好建议，积极回应网民关切、解疑释惑。

   坚持问题导向，化解矛盾困难。传承发扬“浦江经验”要善于从源头发力，既要迎难而上，去情况最复杂、矛盾最尖锐、难度最大的地方，以群众的实际需求和困难为出发点和落脚点，解决困扰群众的急难愁盼；也要见微知著、关口前移，主动去解决还未演变成信访突出问题的小问题，善于抓住问题的关键点，化解主要矛盾，不断提升群众的满意感、获得感。

   实干担当作为，破解发展难题。伴随社会的快速发展，各类涉及群众利益的信访问题接踵而至。领导干部这类“关键少数”要善于“抓前端、治未病”，通过践行“浦江经验”，及时发现政府政策和社会治理中的苗头性、倾向性问题，从源头上减少因发展带来的矛盾纠纷。另外，还要将“浦江经验”从领导干部这类“关键少数”向各级党员干部这类“绝大多数”推广普及，在各个层级全面击破矛盾纠纷。发挥好“浦江经验”和“枫桥经验”，交出人民群众满意答卷。

(责任编辑：夏琴)